超级蒜粒邀请码:0439724
超级蒜粒app下载>>

我上一个贴子的评论里,有人说,“每天几块钱留不住新人”,我想说,我发帖的目的不是为了“留住新人”,而是质疑“超级算力为什么要拒绝那些不愿意贡献所有利润的人,只欢迎那些愿意贡献所有利润的人”这个情况,更深一层次,我想提出“超级算力人是否有权选择自己的利润贡献比例”这个问题;


我觉得超级算力人有权选择自己的利润贡献比例,而不是超级算力考虑是否要给大家分润,虽然实际上的现金流都是一样的,但性质是完全不一样的;


如果每个人可以选择自己的利润贡献比例,那么,主动权是掌握在个人手里的,这是对个人权利的尊重,个人是有主观能动性的,我觉得这对社区是有利的!


我个人深耕育儿领域,我举个育儿的例子,孩子应该9点睡觉,有些家长的做法是,到了9点,家长会说“你现在立刻去睡觉”,如果孩子不同意,家长可能会强迫孩子去睡,我的做法是,在8点50,我会问孩子,“你想现在去睡觉还是10分种后去睡觉”,孩子会选择后者,到点直接去睡觉;这两者看似结果一样,但对孩子的成长、亲子关系的成长大相径庭;我的这个例子很简单,实际肯定更复杂,但我只是希望大家能懂我的意思,即“每个人都应该自己来做选择”!


如果个人可以选择自己的算力贡献比例,那么,也可以解决一些新老利益分配的问题,新人刚开始可以选择少贡献一些利润,等到认可spt的价值了,在贡献更多的利润来获得spt!短期内可能会影响生态的整体利润,导致spt的价值下降,但如果有更多的新人在我们的帮助下坚持下来,那长期对spt的价值还是有利的!


超级算力帮助我们觉醒了“个人行为的价值”,那是否可以更近一步,让我们做“自己行为的主人”!

超级蒜粒邀请码:0439724
超级蒜粒app下载>>